Los Habitos de Rockefeller
domingo, 17 de octubre de 2010
Cada uno su Liderazgo
Nada peor que una Empresa que todos dicen beeeee! al lider que les lleva al precipicio.
Todos Implicados en el Objetivo
En la Empresa
todos deben ocupar un rol tendiente al objetivo en común y nadie debe sentirse ajeno a esa tarea.
Todos tienen que tener claro los objetivos de la Empresa
todos deben ocupar un rol tendiente al objetivo en común y nadie debe sentirse ajeno a esa tarea.
Todos tienen que tener claro los objetivos de la Empresa
Segmento el Precio de los Circuitos por Zona
Yo vendo Circuitos
Pero vendo distintos Circuitos y
Tengo distintos precios segun la zona.
Es una buena decisión esta Segmentación.
Pero vendo distintos Circuitos y
Tengo distintos precios segun la zona.
Es una buena decisión esta Segmentación.
Como tengo que Gestionar el Precio de Mi Venta
Es importante aumentar el nº de clientes posible.
Hago todos los esfuerzos para incrementar el nº de clientes.
Hago todos los esfuerzos para incrementar el nº de clientes.
Hay que Tener Metas a Corto Plazo
Es muy importante poner fechas a cada objetivo.
Y tiene que haber claras metas en el Corto Plazo.
Que te inspiren cuando las consigues.
Y tiene que haber claras metas en el Corto Plazo.
Que te inspiren cuando las consigues.
El Equipo Alineado Marca la Diferencia
Los Equipos deben estar comprometidos e implicados
Y además deben de alinear sus hojas de Ruta
Y además deben de alinear sus hojas de Ruta
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